Caravel Looking for Communication Manager (Alternance) at Paris Full Time

À propos

📆 Septembre 2023

⏱ Alternance

✍️ Bac +3/5

🏡 Bureaux à Paris (télétravail possible à 50%)

🏢 L’entreprise

Caravel, C’est La 1ere Plateforme Entièrement Dédiée à La Préparation Et L’amélioration De Ta Retraite, Mais Il y a Un Twist

Nous, quand on pense à la retraite, on n’imagine pas vraiment des dimanches après-midi pluvieux passés à jouer au Bridge avec des compatriotes de 70 ans. Notre vision, c’est plutôt une retraite libre, sans condition d’âge ou de carrière, basée sur l’indépendance financière, sur la suppression des inégalités, la flexibilité et la modernité à la fois dans sa préparation et sa gestion.

Car avec les parcours de vie actuels, plus personne ne vit une carrière longiligne et tranquille. On fait de longues études, on passe par des périodes d’inactivité, on tente l’entreprenariat… La retraite doit donc s’adapter, se mettre à jour, rajeunir son image et entrer enfin dans le monde réel.

Et c’est exactement ce que nous faisons chez Caravel : à l’aide de produits financiers, d’un accompagnement personnalisé et de contenus ludiques et inspirants, on permet à tous les individus de reprendre le contrôle de leur retraite, et de la façonner, selon leur volonté.

🚨 Le rôle

En rejoignant l’équipe Caravel comme Communication Manager, tu participeras activement au développement de la notoriété de la marque, à travers la création de contenus divers et variés, allant de l’éditorial plus ou moins long, au social media en passant par la vidéo.

Tu travailleras sur des problématiques concrètes et très hétérogènes au sein d’une petite équipe d’experts, dont l’agilité te permettra de tester de nombreuses choses et de mettre ta créativité à profit. Autrement dit : zéro chance de s’ennuyer !

Comme précisé auparavant, nous sommes là pour casser les codes. Réinventer et changer l’image de la retraite. On souhaite totalement sortir de l’imagerie classique qui ne donne envie à personne, et pour nous, la retraite touche à énormément de thématiques, qu’elles soient économiques, sociales, sociétales ou environnementales. Ton rôle sera donc d’incarner cette volonté de faire évoluer les choses.

🎯 Les missions

En tant que Communication Manager, tu seras sous la responsabilité du Brand & Content Manager pour participer au déploiement de la stratégie de communication externe de Caravel. Tu seras donc en charge d’assurer le rayonnement de la marque via la création de contenus, mais aussi de développer et d’animer les communautés sur les réseaux sociaux.

De façon plus précise, tes missions seront :

✍️ Création de contenu

• Participer à l’élaboration de la stratégie (et du calendrier) éditoriale
• Création de contenus longs (articles, guides…)
• Participation à la newsletter
• Veille sur nos thématiques pour trouver des sujets impactants et intéressants pour notre public

📩 Community Management

• Gestion, planification des comptes sur nos réseaux sociaux (Linkedin, Instagram, Facebook, Twitter, TikTok, Youtube)
• Création d’assets créatifs et originaux : posts, stories, visuels de marque…
• Réponses aux demandes et messages de la communauté
• Développement de la communauté et du programme d’ambassadeurs

📹 Vidéo

• Être un des visages de Caravel sur notre stratégie vidéo (Reels, Shorts & TikTok)
• Captation audio, vidéo et montage

📊 Reporting

• Suivi et analyse de nos actions : reportings, analyse des performances, comptes-rendus

👀 Profil recherché

🏫 Côté formation / diplôme(s)

• Tu es étudiant.e en 3e année, ou Master en 1ère ou 2eme année

✅ Les must have

• Tu es créatif.ve, tu fourmilles d’idées et de projets que tu voudras exécuter
• Tu es engagé.e, les inégalités te font bondir et tu souhaites participer activement à rendre le monde meilleur, même si pour cela tu dois t’attaquer aux géants
• Tu as de l’expérience dans la création de contenus sur les réseaux sociaux, même de façon personnelle
• Tu n’as pas peur de passer devant la caméra
• Tu as déjà un goût pour le rédactionnel mais tu as envie de monter en compétence
• Tu es rigoureux.se, autonome et organisé.e

💓 Ce qui ferait de toi le ou la candidate idéale

• Tu as une appétence pour le design, et souhaite progresser
• Tu as une vraie passion pour la vidéo, et tu souhaites produire des contenus qui ont de l’impact
• Tu n’as pas le temps pour ce qui est plat et sans goût : tu veux mettre de l’identité, des couleurs, de l’engagement et de la personnalité dans ce que tu crées
• Tu as un niveau correct en Anglais

Sache que chez Caravel, nous garantissons l’égalité des chances et la diversité, c’est pourquoi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap notamment, seules les compétences et la motivation font la différence !

💪 Pourquoi le poste a du sens

Chez Caravel, on souhaite construire quelque chose qui fait sens sur le très long terme. Nos produits financiers pour améliorer ta retraite financent exclusivement la transition écologique, et nous y tenons à cœur.

Il existe une vraie dimension d’évangélisation, de démocratisation et d’empowerment dans notre proposition de valeur : nous voulons créer des produits qui s’adressent à tout le monde, et non à une élite privilégiée. Donc, il va falloir niveler vers le haut pour mettre tout le monde

➡️ Ce que l’on te propose

• Une vraie ligne éditoriale qui possède une personnalité unique. Pas de discours creux, pas de ton corporate, pas de langue de bois : nous essayons de niveler vers le haut, et c’est tellement plus intéressant à créer que les traditionnels messages édulcorés.
• Une mission qui a un sens : nous voulons donner du pouvoir à toute une génération. Faire en sorte que personne n’ait plus à partir à la retraite avec une pension qui ne permette plus de vivre décemment.
• Un engagement fort : pour autant, on ne s’agenouille pas devant le capital, nous prenons soin à développer des solutions éthiques, responsables, qui financent un monde dans lequel nous avons envie de vivre.

➡️ Ce que l’on peut t’apprendre

• À totalement sortir du lot sur tes capacités rédactionnelles, de création de contenu, de planification et de développement d’une identité de marque
• A monter en compétence sur une ribambelle d’autres sujets (marketing, content, social media, design…) ainsi que des logiciels, procédés et méthodes
• À booster ton agilité et ta capacité à t’organiser, pour plus d’efficacité
• À développer ton côté pluridisciplinaire : ici tu toucheras à énormément de choses différentes

➡️ Ce qui peut coincer

• Nous sommes dans un environnement start-up, où tout bouge très vite. Nous ferons le maximum pour que tu te sentes à l’aise mais certains process sont en constante construction et rien n’est jamais figé, il existe donc une nécessité à être proactif et concerné

🪙 Les avantages & infos pratiques

🥱 Les basiques

• Une Carte ticket restaurant, la mutuelle santé
• Remboursement à 50% du Pass Navigo

📅 Sur la vie en entreprise

• Télétravail possible à 50%, horaires aménageables, culture de l’entreprenariat
• Un management fondé sur la bienveillance, il n’y a pas d’échecs, seulement des itérations et des occasions d’apprendre.

🏁 Le processus de recrutement

• 1 premier entretien en visio de 20 minutes
• 1 entretien avec la personne en charge pour approfondir tes attentes (45mn)
• 1 cas pratique à faire puis à présenter aux responsables marketing (1h)
• 1 moment informel (en présentiel) avec l’équipe
• Bienvenue ! 🥇