Nós somos o banco que chegou com tudo em 2019!
Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas para te prender, oferecemos mais de 40 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.
Nossa base fica em São Paulo, com mais de 3.500 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de quatro anos, já conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos. Para deixar ainda mais claro o quanto a gente manda bem, confira nossos destaques:
Quer saber de todas as nossas premiações? Clique aqui.
No C6 Bank, celebramos o diálogo, a abertura e, sobretudo, o respeito. Estamos construindo, no nosso dia a dia e nos nossos processos seletivos, uma cultura que valoriza e respeita a diversidade de pessoas. Aqui, cada indivíduo tem o poder da autorcracia, é incentivado a desafiar o quo e a criar coisas incríveis.
Conheça os principais pilares da nossa cultura
Ética: Sem isso, não tem conversa. Com esse pilar, tudo o que queremos construir será sólido, duradouro e verdadeiro. Fazemos o que é correto.
Exercemos a arte de discordar: Perguntamos “por que” antes de discordar e não nos apaixonamos pelos próprios argumentos. Assim podemos compreender para discordar e construir a melhor solução.
Escolhemos o frescobol: Aqui ninguém ganha sozinho. Quando uma pessoa erra, o outro arredonda a bola. É uma ralação ganha-ganha.
Autorcracia: Autorcracia significa ter liberdade com responsabilidade. Se a empresa fosse minha eu faria isso?
Bom humor: Bom humor é fundamental. O clima bom e descontraído favorece as relações, a criatividade e a inovação. Mas apelou, perdeu.
Desafiar o status quo: Dá para fazer diferente? Sempre dá. E pode ser simples. Temos paixão por transformar e evoluir.
Sobre o Programa de Estágio 2024
Estagiar no C6 Bank é mais do que uma oportunidade de aprendizado; é uma jornada de autodescoberta e crescimento profissional. Aqui, você não é apenas observador, mas sim protagonista ativo na construção da sua carreira.
No Estágio C6 Bank, oferecemos autonomia para você explorar seu potencial, flexibilidade para adaptar seu percurso e desafios emocionantes que impulsionarão seu desenvolvimento. Mais do que isso, você faz parte de um time que está revolucionando o mercado financeiro e suas contribuições têm um impacto real nessa transformação.
Você terá a oportunidade de atuar nas áreas de Segmento Carbon, Crédito, Operações, Tesouraria, Distribuição PJ, Seguros e PF:
Se você procura uma experiência em que pode ser parte da construção do futuro, então o C6 Bank é o lugar ideal para você. Venha fazer parte do nosso time e juntos moldaremos o cenário financeiro de amanhã! 😉
Qual é o perfil dos talentos que farão história no C6 Bank? 😊🚀
Caso seja uma pessoa proativa, ágil e que está sempre com vontade de aprender, você tem o perfil que buscamos! Adoramos pessoas que não tem medo de colocar a mão na massa e que têm paixão por resolver problemas de forma inovadora! 💪
Por isso, se você se identificou com o nosso Programa de Estágio, confira os requisitos dessa oportunidade:
Se você tem a previsão de concluir seu curso entre julho de 2025 e dezembro de 2026, está no caminho certo! Aceitamos candidatos que estejam cursando nível superior em Administração, Economia, Matemática, Física, Engenharias, Estatística, Tecnologia, Relações Internacionais, Marketing, Comunicação e áreas correlatas, sejam bacharelado ou tecnólogo. Além disso, é importante que você tenha disponibilidade de realizar as 6 horas do seu estágio de forma 100% presencial, na região do Jardins em São Paulo.
Estamos ansiosos para receber pessoas comprometidas e dedicadas em nosso time!
Quais serão as etapas do processo seletivo do Programa de Estágio?
Após a triagem dos currículos, os perfis selecionados serão convidados para uma dinâmica em grupo. Será um momento divertido e de troca de experiências!
Na etapa seguinte, as pessoas aprovadas em fase de dinâmica, serão entrevistadas pela gestão. É neste momento que você conhecerá melhor a liderança e o dia a dia da área. Será uma oportunidade para você demonstrar suas habilidades e mostrar como pode nos ajudar a construir um banco cada vez mais completo.
Por fim, as pessoas aprovadas receberão nossas propostas. Nosso objetivo é receber os novos CSixer em meados de abril. Por isso, se prepare! 🖤💛
Acredita na nossa missão?! Nós estamos cheios de energia para ser uma referência na transformação da experiência bancária e contamos com você para isso.
Esperamos te encontrar em breve por aqui! 💛🖤
Nossos benefícios
Diversidade e Inclusão
Acreditamos na importância de cultivar o respeito e acolhimento às diferenças, valores que estão intrinsicamente ligados à nossa ética. Nossa dedicação contínua visa criar um ambiente verdadeiramente plural e inclusivo, onde cada indivíduo se sinta não apenas reconhecido, mas também encorajado a ser autêntico. Além de impactar positivamente o engajamento de nossa equipe, percebemos benefícios tangíveis na promoção da inovação e na geração de vantagens competitivas para o nosso negócio.
Desenvolvemos estratégias focadas em diversos aspectos como gênero, etnia, orientação sexual e inclusão de pessoas com deficiência, fundamentando a diversidade como a espinha dorsal de nossa cultura organizacional. Recebemos reconhecimentos, como ser uma das melhores empresas para LGBTQIAPN+ trabalharem em 2022, destacando nossa dedicação à diversidade e inclusão. Comprometemo-nos a manter e expandir esses esforços, construindo um ambiente de trabalho acolhedor e celebrando as diferenças como fontes de força e inovação.
Em resumo, reafirmamos nosso compromisso inabalável com a promoção da diversidade e inclusão em todas as suas formas. Acreditamos que, ao nutrir um ambiente que respeita e acolhe as diferenças, não apenas fortalecemos nossos times, mas também impulsionamos a inovação do nosso negócio. Continuaremos a desenvolver estratégias inclusivas e a fomentar uma cultura que celebra a autenticidade de cada um. Ao construir um banco mais diverso em representatividade e pensamento, estamos moldando um futuro em que a pluralidade é não apenas reconhecida, mas também valorizada como um impulso para o sucesso e a inovação.
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